生洋網路股份有限公司

基本資料

  1. 生洋網路股份有限公司
  2. 廣告行銷公關業

  3. 台北市松山區復興北路101號11樓
  4. 資 本 額1000萬
  5. 員 工 數200人
  6. https://www.saya.com.tw/

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生洋教育訓練中心休息區

生洋網路股份有限公司

辦公室一隅

生洋網路股份有限公司

生洋教育訓練中心

儲存公司

公司簡介

公司簡介
生洋網路成立於2001年,歷經了網路泡沫化的時代及多次網路產業變革,多年來憑著一貫專注的精神成就今日的實力與規模,至今屹立於台灣網路市場,並成為業界標竿,協助客戶開拓市場,朝向第一品牌邁進。

目前員工人數200人,營業額為5億,每年仍持續穩健成長,成長幅度為業界之冠。生洋網路為Yahoo奇摩全媒體代理商及超級商城總代理,除此之外,亦是Google、LINE及Facebook廣告的合作夥伴。我們擁有全國最多的網路廣告客戶,是目前台灣網路媒體市場上最具規模,並唯一能做到全方位專業整合的網路行銷公司。

近年生洋不斷強化組織效能、進行變革,在觀念和思維上求新求變,並在各項業務上加入新的思維模式,以期能滿足客戶多元的需求、精進服務的效能和提升服務的品質,開創屬於自己的核心競爭力。

而明確的經營策略和市場定位,是生洋邁入第二個十年的關鍵,我們用最大的熱情積極投入自己所選擇的事業目標,專心一致的在網路行銷的策略主軸上,不斷的精益求精,努力經營、創新。相信在經營團隊的帶領下,生洋能迎向更寬廣的道路,邁入新的里程碑。

企業使命
生洋網路以大膽跨越、洞見未來為核心價值,專注於客戶的需求,運用各種網路工具以及解決方案,並以提供更有效的行銷方案為使命,期許能創造產品、服務與品牌三贏的結果。

媒體報導
※TVBS媒體報導:賣字賺百萬!關鍵字徵才百人3萬起薪-
https://www.youtube.com/watch?v=qMIXRmY2V_w

經營理念
員工定位-『可靠的數位專家』
生洋使命-『提供更有效的行銷方案』
核心價值-『大膽跨越、洞見未來』
追求願景-『提升台灣數位水平到世界一流』

近年隨著網路使用者增加,網路發展愈趨成熟,客服式的服務模式已無法滿足廣大的客戶。為了強化服務團隊,提供客戶更具專業深度與完善的顧問服務。生洋近年大舉招募優秀人才,憑藉著多年來深厚的實務操作經驗,及豐富的教育訓練課程,積極培育人員成為全方位的網路行銷顧問。

※教育訓練制度:
生洋網路非常重視同仁專業與技能提升,定期舉辦內部教育訓練及各類認證活動,不定時安排至Yahoo外訓

1.專業輔導考照:輔導同仁考取Yahoo奇摩及Google廣告雙認證,以提升素質與競爭力。
2.每年安排至少100小時以上教育訓練課程:每週固定進行一個半小時的課程;另針對新進人員每季舉辦2個月新人集訓戰鬥營。
3.產業達人活動:以內部競賽方式,鼓勵同仁強化個人競爭力與專業,取得認證每月另享有加給1500元。
4.Yahoo奇摩認證講師訓練:提供適當的引導與資源,協助同仁考取Yahoo奇摩認證講師(業界認證講師最多),培育成為網路業界頂尖菁英,更助個人履歷表加分與亮點!
5.台灣Yahoo奇摩數位行銷高峰會(OMS)觀摩:高達1,300位廣告主及行銷人大匯集,提升自我行銷力。


享勞保  享健保
※提醒您:勞基法規定,雇主有義務為員工投保保勞、健保

商品服務

1.Yahoo 奇摩頂級經銷商
2.Yahoo 奇摩全媒體廣告代理商
3.Yahoo 奇摩超級商城
4.Google 全媒體廣告
5.Facebook 廣告
6.Facebook 粉絲團代管
7.Instagram 廣告
8.LINE 廣告
9.LINE@生活圈
10.其他整合行銷服務

福利制度

員工是公司最重要的資產,因此生洋將選才、育才做為公司發展策略規劃之一。
我們提供多元的學習環境、在職進修課程,讓員工能隨時自我充電成長並提升專業能力;
我們亦不時舉辦各種活動以確保員工身心平衡,讓工作及生活品質兼顧;
此外,致力提供舒服的職場氣氛,讓員工能更樂於工作是我們的目標。

【不同於業界的薪獎規劃,達到同業最具競爭力的水準】
1.管理優化顧問(AM)每月薪獎金最低平均5萬元起
2.管理規劃主任(AE)每月薪獎金最低平均6萬元起
3.優渥的薪酬及績效導向的升遷管道
※應徵AM或AE人員者,若有同業相關實務經驗達三年者,薪資從優面議,來函保密。

◎生洋提供的福利條件:
1.基本配備的週休二日 →基本工作時間9:00~18:00(含午休1.5小時,需配合業績成效調整)
2.專業豐富的教育訓練 →專業行銷課程及表達自我的訓練,不斷增強自我實力
3.激勵鼓舞的員工聚餐 →不定時舉辦餐會、包場電影或是歡度節慶,上班休閒一家親
4.挑戰自我的獎金制度 →下午茶泡湯、KTV歡唱…等激勵辦法,鼓勵員工朝目標邁進
5.溫馨愉悅的工作環境 →提供免費飲品,舒適的休息空間,遠眺101、頂級按摩椅放鬆身心
6.其它→體貼女性員工的生理假、全勤獎金、生日禮金及年節獎金、勞健保的基本保障、進修教育補助...

◎團體旅遊
國內:新竹馬武督 / 苗栗四方牧場 / 宜蘭太平山 / 日月潭兩天一夜 / 員工運動會 / 端午、中秋、聖誕節慶祝會
國外:2010年 泰國 / 2011年 菲律賓長灘島 / 2012年 馬來西亞 / 2013年 泰國 / 2014年 日本北海道 / 2015年 日本東京 / 2016年 泰國 / 2017年 關島頂級之旅
雅虎競賽旅遊:2010年 石垣島 / 2011年 峇里島 / 2012年


※企業福利係指優於勞基法規範之標準,為員工投保勞、健保為雇主之義務非屬企業福利,應將勞健保與福利制度分列

工作機會(1)

依條件
日期
職務名稱
工作地點
經歷
學歷
網路行銷企劃

1.以信件方式,寄開發信給日本廠商 2.日商信件回覆 3.日商合約翻譯

台北市松山區
1年
大學以上
1

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